管理人员现在可以选择超过三个国家的经典模式对于更多的身临其境的经验。 此外，FM的'快速发挥'模式现在包括Transfer Deadline Day，Match Plan导和新的隐藏内容的。 主要变化已作出FM2014的用户界面。 关键领域已经重新设计，包括培训概览页，转让中心和新闻的主页–而广泛的变化已在整个游戏的用户的接口。 语言所采用的整个游戏也享受到重大改革和现在对应更密切地语言的现实世界足球赛。 新闻系统已经全面改版，使管理人员现在可以处理许多俱乐部的事项直接从他们的收件箱。 此外，新闻现在是彩色编码的，根据类别，并且包含更多的细节--例如，侦察兵报告现在作为单一的新闻项目的一个顶线报告的所有玩家侦查员和设施，以候选人名单，或使一个提供对每个球员。 现在有更好的互动者之间、管理者，它们的竞争对手和媒体；例如，成员的教练的工作人员现在提供反馈意见，关于如何保护区和青年的团队成员正在执行的。 管理人员也可以要求关键成员有一个词不快乐队的成员，同时引入一个季末会议可以让管理我们的球队知道他们如何执行并且设定目标为即将到来的季节。 合同的谈判是更现实中FM2014，作为管理人员和董事会现在可以提出要求，并放下他们的各自愿景的俱乐部，在初次面试和合同续约的讨论。 管理人员还可以试图重新谈判的转移和薪资预算，作为奖励忠诚如果他们已经提供一份工作由另一个俱乐部，结果帮助他们的决定是否移动或不行。 FM2014设有一个革新的转移模块相对的俱乐部和管理人员采取一种更现实的办法当作出或应对转移提供。 此外，一些新的"现实世界"转让条款已被添加，如设施贷款的一个球员回到俱乐部，他只是已经购买和提供现金和贷款的球员，以及新的合同条款，例如一个子长椅上观的费用。 在此，老'转向基于系统的传输的谈判，现在可以做两种方式，试验和测试的系统和一个新的"现场"系统，类似于用于FM的合同谈判。